午刚上班的候，田福宝，曾丽娟两人，携敲了王援朝的门，始向王援朝汇报工资设定的工。www.cuibo.me
“厂长，跟据的建议，普通员工高工资拿到99.6元列，
固定底薪每个月18元，浮工资81.6元，
再跟据每个月30来算，
浮工资每2.72元。
我们在跟据这几员工培训的观察，
产车间的产线两边装车，每个产车间装车拖砖，是需排队轮装的。
我们通分析，每个搬运工，每个通排队，拉三车砖。
按每八来算，每个搬运工拉24车砖晾。
来的结论是按计件来算，每一车砖拖晾，到1.1毛钱。
瓦片的产差不，厂长，搬运工的浮工资这定是否合适？”
王援朝听了，知曾丽娟并不是单纯的讲搬运工，真正问的是有工人是不是按照这个模式走。
王援朝了，：
“我个人认每车的单价高了，
毕竟我们红砖厂才刚建，刚始产，
厂很物资是缺乏的，需通计划外的物资其他兄弟单位，产队置换，
且咱们不给员分工资，逢节，夏季冬季，给员工们搞点福利吧？
这福利哪来？不是需我们计划外产的红砖，瓦片换，才有的嘛，
们的工资方案，尽快定来，
到候我才产部的管理叫上，产员。www.nianlei.me
我们的红砖厂，完全按照每8工制肯定是不的，
红砖厂完全早上早一点上班，晚上晚一点班，
每产一产品，这才的福利搞来，才够我们的红砖厂壮来。
我个人觉，浮工资每2.72问题，
是不按照八的长来算每车的计件工资，
是需按11个的间来算。”
田福宝听完王援朝的思，赶紧拿笔纸始计算，马上口：
“厂长，按照11个算的话，每一车的计件工资8分2厘钱一车。”
王援朝了，觉浮工资定到每一车上，是蛮合理的，是点了点头：
“8分钱一车吧，们人资部门核算工资的候，核算一，
有四个产车间的产数据统计，必须是由们人资部门派人做统计，
别到候给我整个人人99.6块钱一个月，到候我追们人资部门的责的。”
曾丽娟点了点头，王援朝的见记录在本上，继续口问：
“厂长，产车间的挖泥工草机器的班长，工资怎定？”
王援朝点了一跟烟，边丑边了一，：
“挖泥工是一个强劳力的岗位，上班的候，需他们不停的挖泥，工资低了不，
我个人建议挖泥工的基本工资一是18元，
是每个车间完了他们月的产任务，挖泥工的工资跟据产奖励，月的工资50块钱。
果车间的产任务超了厂办达任务的50%，挖泥工的月的工资奖励到99.6月。
的理，草机器的班长，每个月基本工资18元，班长奖金5元，
果完产车间的任务完，班长的月工资一50块钱，是班长享受额外10块钱管理奖金。
果车间的产任务超了厂办达任务的50%，
班长的月的工资一提升99.6元一个月，班长享受额外15元钱的管理奖金。”
“嘶～”
“哇～厂长，这班长的工资奖金加在一，这工资太高了吧？”
王援朝语的两个一脸羡慕的妹，：
“我们的红砖厂初建，啥有，
果壮的话，重奖，
我始终相信重奖必有勇夫。
有我们的产搞了，我们的红砖厂才够有更的利润来展壮我们的工厂。
且我们红砖厂有的员工是我们红旗队的村民，是我们造福的象，
我们红砖厂这是肥水不流外人田，让咱们的员工，让咱们的村民赚点钱怎了？
这是在规则允许的双赢，理解吗？”
曾丽娟，田福宝这一刻简直太崇拜王援朝的思觉悟了，真的觉王援朝太伟，太红旗队的老百姓们了。
是纷纷点头：
“厂长，我已经理解了，请放，我们跟据您的指示，尽快工资制度做来，交给您审核的。”
“的，是句话，我们红砖厂的工资设定，一定严格按照求的按劳分配原则，
限度的激员工劳的积极幸，限度的打击偷奸耍滑的，知了吗。”
“知了，厂长，请放。”
“了，们赶紧按照这个方向做计划吧。”
“的，厂长，先忙，我们回工了。”
王援朝两的离，始计算来，
工人们的工间拉长，通高工资刺激员工们工的积极幸这，不是王援朝拍脑袋决定的。
是王援朝跟据代特点来决定的，首先这个代的人，真的非常勤劳，勤奋，
不怕的是做，怕的是饿肚，有做，有钱赚，每干再的，愿。
王援朝员工工间拉长，是真的给有的员工搞福利，给每个红砖厂的员工搞高工资、高福利，
是算王援朝是红砖厂的厂长，给员工的高工资、高福利，有的的理由。
工厂的普通员工们加班加点的扩产，让红砖厂获了更的利润，
工厂让员工们每个月赚工资，这是够的的一个理由。
且重的是，在王援朝的，真的不愿上缴太的利润，
在王援朝的，红砖厂扩，上缴太的利润，不实实在在的给有的员工搞福利，提高待遇，让红旗队的老百姓，每每户到实实在在的实惠来的实在。
(https://llewen/b/22449/22449534/24128345.ht)
“厂长，跟据的建议，普通员工高工资拿到99.6元列，
固定底薪每个月18元，浮工资81.6元，
再跟据每个月30来算，
浮工资每2.72元。
我们在跟据这几员工培训的观察，
产车间的产线两边装车，每个产车间装车拖砖，是需排队轮装的。
我们通分析，每个搬运工，每个通排队，拉三车砖。
按每八来算，每个搬运工拉24车砖晾。
来的结论是按计件来算，每一车砖拖晾，到1.1毛钱。
瓦片的产差不，厂长，搬运工的浮工资这定是否合适？”
王援朝听了，知曾丽娟并不是单纯的讲搬运工，真正问的是有工人是不是按照这个模式走。
王援朝了，：
“我个人认每车的单价高了，
毕竟我们红砖厂才刚建，刚始产，
厂很物资是缺乏的，需通计划外的物资其他兄弟单位，产队置换，
且咱们不给员分工资，逢节，夏季冬季，给员工们搞点福利吧？
这福利哪来？不是需我们计划外产的红砖，瓦片换，才有的嘛，
们的工资方案，尽快定来，
到候我才产部的管理叫上，产员。www.nianlei.me
我们的红砖厂，完全按照每8工制肯定是不的，
红砖厂完全早上早一点上班，晚上晚一点班，
每产一产品，这才的福利搞来，才够我们的红砖厂壮来。
我个人觉，浮工资每2.72问题，
是不按照八的长来算每车的计件工资，
是需按11个的间来算。”
田福宝听完王援朝的思，赶紧拿笔纸始计算，马上口：
“厂长，按照11个算的话，每一车的计件工资8分2厘钱一车。”
王援朝了，觉浮工资定到每一车上，是蛮合理的，是点了点头：
“8分钱一车吧，们人资部门核算工资的候，核算一，
有四个产车间的产数据统计，必须是由们人资部门派人做统计，
别到候给我整个人人99.6块钱一个月，到候我追们人资部门的责的。”
曾丽娟点了点头，王援朝的见记录在本上，继续口问：
“厂长，产车间的挖泥工草机器的班长，工资怎定？”
王援朝点了一跟烟，边丑边了一，：
“挖泥工是一个强劳力的岗位，上班的候，需他们不停的挖泥，工资低了不，
我个人建议挖泥工的基本工资一是18元，
是每个车间完了他们月的产任务，挖泥工的工资跟据产奖励，月的工资50块钱。
果车间的产任务超了厂办达任务的50%，挖泥工的月的工资奖励到99.6月。
的理，草机器的班长，每个月基本工资18元，班长奖金5元，
果完产车间的任务完，班长的月工资一50块钱，是班长享受额外10块钱管理奖金。
果车间的产任务超了厂办达任务的50%，
班长的月的工资一提升99.6元一个月，班长享受额外15元钱的管理奖金。”
“嘶～”
“哇～厂长，这班长的工资奖金加在一，这工资太高了吧？”
王援朝语的两个一脸羡慕的妹，：
“我们的红砖厂初建，啥有，
果壮的话，重奖，
我始终相信重奖必有勇夫。
有我们的产搞了，我们的红砖厂才够有更的利润来展壮我们的工厂。
且我们红砖厂有的员工是我们红旗队的村民，是我们造福的象，
我们红砖厂这是肥水不流外人田，让咱们的员工，让咱们的村民赚点钱怎了？
这是在规则允许的双赢，理解吗？”
曾丽娟，田福宝这一刻简直太崇拜王援朝的思觉悟了，真的觉王援朝太伟，太红旗队的老百姓们了。
是纷纷点头：
“厂长，我已经理解了，请放，我们跟据您的指示，尽快工资制度做来，交给您审核的。”
“的，是句话，我们红砖厂的工资设定，一定严格按照求的按劳分配原则，
限度的激员工劳的积极幸，限度的打击偷奸耍滑的，知了吗。”
“知了，厂长，请放。”
“了，们赶紧按照这个方向做计划吧。”
“的，厂长，先忙，我们回工了。”
王援朝两的离，始计算来，
工人们的工间拉长，通高工资刺激员工们工的积极幸这，不是王援朝拍脑袋决定的。
是王援朝跟据代特点来决定的，首先这个代的人，真的非常勤劳，勤奋，
不怕的是做，怕的是饿肚，有做，有钱赚，每干再的，愿。
王援朝员工工间拉长，是真的给有的员工搞福利，给每个红砖厂的员工搞高工资、高福利，
是算王援朝是红砖厂的厂长，给员工的高工资、高福利，有的的理由。
工厂的普通员工们加班加点的扩产，让红砖厂获了更的利润，
工厂让员工们每个月赚工资，这是够的的一个理由。
且重的是，在王援朝的，真的不愿上缴太的利润，
在王援朝的，红砖厂扩，上缴太的利润，不实实在在的给有的员工搞福利，提高待遇，让红旗队的老百姓，每每户到实实在在的实惠来的实在。
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