断更有点久了，的是各各的感慨……
直接进入段模式。
一段：
已经找到新工半个月了，这是我断更久的理由，因木有太间。
新工的上班间是早上十点到晚上八点半，嗯，班回到帮语洗澡洗衣服，洗澡洗衣服，噢，有吃晚饭。
一顿草来，晚上的由间是比较稀缺的，，我法控在凌晨零点熬夜，至什熬，这是一个失眠者的共特征了。明明知应该睡觉，是觉不睡，刷刷机，哪怕有什吸引的内容刷了，是刷，仿佛期待刷一个令很且满足的内容。许，是找一个舒缓压力的方式吧……
，是一个底洞……仿佛有尽头，直到的演皮真的困到不知何闭上止……
因熬了夜，二一早跟语的上间提来帮换衣服，这造了我不有一个的经神状态。
的，我上班容易犯困，导致一整不怎在状态。
经这一系列的连锁反应，我很合合理断更了。
嗯，新工的环境，工资待遇呢偏低，了到东西，我接受。
新工的不，三四个左右，相处来算谐有趣，希望共来越来越合拍，共进步吧！
有失才有，许刚始的工资有低，若是我到很东西，到很的长，工资待遇迟早涨，力才是重的。
因此，我愿低做，一步一步长。毕竟，有什是白费的。
二段：
嗯，上的一段是我两个月写的……何断久？
嗯，真的忙……，身疲惫……
我快忙忘了写的很内容，感觉，灵感部分被忙碌给淹了……
路历程在短短的两个月跌宕伏，快乐不……
，我简单描述一这两个月的感受略吧。
刚进公司，我是个工职位的员工，先帮在隔壁工室公司的老板修改图片做详页。
做完，老板突让我负责做运营，管理两店铺的上品店铺装修，且突找我谈话，我负责的店铺果带来新客户，并且业绩回本，给我算提。他表示不是我员工，是我合伙人。
，我觉有受宠若惊。
，我努力店铺装修上品，并且在有资金推流的况，尝试免费试推广的流量包。
虽有客户单，单量不是很理。
我是负责运营，其他产的程，我一点参与。其他经常加班到九点，我是到八点半一点班了。，我有不在，走早，不不太妥，经神内耗这始了，来的经神压抑埋了。
运营了一段间，老板再次找我谈话，表示让我算提，并让我找准的定位，不员工，是合伙人。
吧，我态始转变合伙人的候，临近5月20号了，我们合的客户单特，产的压力很。
，主管突接到客户提新一个工群，产品每概两百个，问是否做。
主产产品的两位已经忙不来了，有我，我是负责运营的，在做产品这件上，我相是个新。
，主管老板在考虑到我的力直接接了个工群。ωω
是，我被叫负责个工群的产品。语的是，新接的工群的产品数量比另外两位熟练产产品的负责的工群产品数量几十个！
换言，我一个新负责比两位熟的产品，且我负责的工群的效果图修高清的。
嗯，算了，我努力让适应，找到觉快的方法提高的速度。毕竟主管这是暂的，了520，量来了，到招新人来做这个，我是继续做运营。
嗯，这是我坚持的力。
，老板来跟我，他的朋友告诉他，期不需投入量资金推流，让它放，让我先做产产品，另外两位产产品的一，工资是他们一算。感觉，像突山上掉到了谷底，主打一个落差感。
是，我像一个新员工一习，向另外两位习何更快排版，何草机器产产品。
尽管我的速度一比一快了，老板主管依觉我慢……嗯，在他们演，来不考虑工量我言到底是什程度的难。量，求高，机器的模板了问题，摆牌靠感觉线来摆……
我，果这产产品的角度来，我真的是个刚进来一两的新员工阿！
几，我每晚上忙到晚上十一点，老板老板娘留来帮忙打包。他们觉我慢，是因我速度不够快。候，两位熟练产产品的早早完他们负责工群的产品班了，我，像初他们留来加班一。感觉，像是风水轮流转。
始我承认是我速度问题，来我掌握了快捷键已经明显速度提上来了，且我另外负责另一个客户的群效果图，及不回复店铺的客户，这，他们不见，不体，结果。，虽我内很压抑，接受这是社的实。
我熬520，个群不再单来了，本，我继续做运营了。
，主管始打快递单的工交给了我，，滴胶的任务交给了我。
一始，量少的候，不是什问题。
谁知，我平负责效果图的群始崛了，量始了，且他们的产品是需滴胶的。是，一，我始忙来了，跟本法运营。
主管不滴胶快递，整个人清闲了，，他推流，运营店铺。我店铺数据，，太忙了，我忙来……
520的首个聚餐，老板跟我们，我们在座的有人是合伙人，再招的人才是员工。嗯，果我是一次听的话，很激！，我已经听三遍了，话像棉花糖一，腆几次了……
我快点结束聚餐，回公司赶产品来呢……
到了这个星期，滴胶的胶了问题，导致堆了客户两的货，了等新的胶，这几真的快忙疯了，快递，感觉我忙，像是我一个人的战场似的。
呼，虽我内很候很不爽，是熬了来，哪怕今周末，午是公司快递，我依相信未来是的。
我熬这困难，熬这不快乐，让长到更高的层级。
嗯，这段间我很忙，我
直接进入段模式。
一段：
已经找到新工半个月了，这是我断更久的理由，因木有太间。
新工的上班间是早上十点到晚上八点半，嗯，班回到帮语洗澡洗衣服，洗澡洗衣服，噢，有吃晚饭。
一顿草来，晚上的由间是比较稀缺的，，我法控在凌晨零点熬夜，至什熬，这是一个失眠者的共特征了。明明知应该睡觉，是觉不睡，刷刷机，哪怕有什吸引的内容刷了，是刷，仿佛期待刷一个令很且满足的内容。许，是找一个舒缓压力的方式吧……
，是一个底洞……仿佛有尽头，直到的演皮真的困到不知何闭上止……
因熬了夜，二一早跟语的上间提来帮换衣服，这造了我不有一个的经神状态。
的，我上班容易犯困，导致一整不怎在状态。
经这一系列的连锁反应，我很合合理断更了。
嗯，新工的环境，工资待遇呢偏低，了到东西，我接受。
新工的不，三四个左右，相处来算谐有趣，希望共来越来越合拍，共进步吧！
有失才有，许刚始的工资有低，若是我到很东西，到很的长，工资待遇迟早涨，力才是重的。
因此，我愿低做，一步一步长。毕竟，有什是白费的。
二段：
嗯，上的一段是我两个月写的……何断久？
嗯，真的忙……，身疲惫……
我快忙忘了写的很内容，感觉，灵感部分被忙碌给淹了……
路历程在短短的两个月跌宕伏，快乐不……
，我简单描述一这两个月的感受略吧。
刚进公司，我是个工职位的员工，先帮在隔壁工室公司的老板修改图片做详页。
做完，老板突让我负责做运营，管理两店铺的上品店铺装修，且突找我谈话，我负责的店铺果带来新客户，并且业绩回本，给我算提。他表示不是我员工，是我合伙人。
，我觉有受宠若惊。
，我努力店铺装修上品，并且在有资金推流的况，尝试免费试推广的流量包。
虽有客户单，单量不是很理。
我是负责运营，其他产的程，我一点参与。其他经常加班到九点，我是到八点半一点班了。，我有不在，走早，不不太妥，经神内耗这始了，来的经神压抑埋了。
运营了一段间，老板再次找我谈话，表示让我算提，并让我找准的定位，不员工，是合伙人。
吧，我态始转变合伙人的候，临近5月20号了，我们合的客户单特，产的压力很。
，主管突接到客户提新一个工群，产品每概两百个，问是否做。
主产产品的两位已经忙不来了，有我，我是负责运营的，在做产品这件上，我相是个新。
，主管老板在考虑到我的力直接接了个工群。ωω
是，我被叫负责个工群的产品。语的是，新接的工群的产品数量比另外两位熟练产产品的负责的工群产品数量几十个！
换言，我一个新负责比两位熟的产品，且我负责的工群的效果图修高清的。
嗯，算了，我努力让适应，找到觉快的方法提高的速度。毕竟主管这是暂的，了520，量来了，到招新人来做这个，我是继续做运营。
嗯，这是我坚持的力。
，老板来跟我，他的朋友告诉他，期不需投入量资金推流，让它放，让我先做产产品，另外两位产产品的一，工资是他们一算。感觉，像突山上掉到了谷底，主打一个落差感。
是，我像一个新员工一习，向另外两位习何更快排版，何草机器产产品。
尽管我的速度一比一快了，老板主管依觉我慢……嗯，在他们演，来不考虑工量我言到底是什程度的难。量，求高，机器的模板了问题，摆牌靠感觉线来摆……
我，果这产产品的角度来，我真的是个刚进来一两的新员工阿！
几，我每晚上忙到晚上十一点，老板老板娘留来帮忙打包。他们觉我慢，是因我速度不够快。候，两位熟练产产品的早早完他们负责工群的产品班了，我，像初他们留来加班一。感觉，像是风水轮流转。
始我承认是我速度问题，来我掌握了快捷键已经明显速度提上来了，且我另外负责另一个客户的群效果图，及不回复店铺的客户，这，他们不见，不体，结果。，虽我内很压抑，接受这是社的实。
我熬520，个群不再单来了，本，我继续做运营了。
，主管始打快递单的工交给了我，，滴胶的任务交给了我。
一始，量少的候，不是什问题。
谁知，我平负责效果图的群始崛了，量始了，且他们的产品是需滴胶的。是，一，我始忙来了，跟本法运营。
主管不滴胶快递，整个人清闲了，，他推流，运营店铺。我店铺数据，，太忙了，我忙来……
520的首个聚餐，老板跟我们，我们在座的有人是合伙人，再招的人才是员工。嗯，果我是一次听的话，很激！，我已经听三遍了，话像棉花糖一，腆几次了……
我快点结束聚餐，回公司赶产品来呢……
到了这个星期，滴胶的胶了问题，导致堆了客户两的货，了等新的胶，这几真的快忙疯了，快递，感觉我忙，像是我一个人的战场似的。
呼，虽我内很候很不爽，是熬了来，哪怕今周末，午是公司快递，我依相信未来是的。
我熬这困难，熬这不快乐，让长到更高的层级。
嗯，这段间我很忙，我