已经了努力，运势，低处奋斗，到达高处的幻龄。www.liufeng.me速突间，已经拥有了很资源，这资源的数量，足够进任的设计组合。
速确实聊了，他在的书房随丑取了一份属的资源文件，这份文件表明，规则规定，合法拥有的某个位置的财产，平状态，有人夺走这份资源，是法凭借合法段夺走。
这资产处置，速是委托别人的，速的求很简单，他们拿这份资源，给速增值的。战争的候，很资产，速法保存来，人提早帮速完资产转化的，战争并不让速的资源不增值。
这份文件显示，这是一块属速的领，是附赠的，边有一座魔源矿，速买了，考虑长期稳定的雇员问题，这协商，到了这片领。
超一百了，速，魔源矿应该采完了吧。到这，速让人来帮他找关的魔源矿的信息，果速的一，已经采完了。
速，很人在的领存，他们建筑，经商，活，利资源，繁华的领。是是的领，他们交税。他们离的领，不交税了。
是一个问题，他们获的财富，旧竟是属速的，是他们的呢？是他们在速的领存，暂幸是属他们的，他们准备离的候，这份财富，他们是带不走的。
这的规则，什人是愿在速的领活呢？这个世界有领是这的规则。，他们是了活，有其他追求了。
他们什不速这的存在呢？少了，速的记忆模糊了，到在这程度，是机遇，是正向积累，是他们一的存在，很难清楚是什原因，许是幸存者的概率问题，是竞争胜利的原因，胜利者是有优点的。
什领管理者不愿改变规则呢？有一个人愿改变。是拥有者求的，增值，速是这求的，管理者被奖励的原因，是因实了的增值。
这的话，这更有利增值的规则，怎被改变呢？被争相效仿，特别有人实更增值的候，别的领更愿使的规则。
果不增值目标，势必更换整个管理层人员，这是相困难的，速并有考虑更换领规则的。一优化，像每的增值目标降低，让利领的人员，这肯定被管理层人员量截流，避免。
领管理层是否腐败？这个肯定的。腐败是争夺了速的利益，原本这利益是属速的。速清楚这，领委托给了别人管理，监管委托给另外一群人。监管的人拿速的基本工资，是一个腐败人员，证据确凿，律法审判完，他们有提奖励的。www.ruxia.me
律法是另外一群人，执法是另外一群人，暴力守护是另外一群人，他们毫相关幸，是人是有太人际关系网，相互渗透，相互扶持。速这问题，这个毫方式，恐吓，做思工，有。
速是否忽视了的，获了量的利益，果，将的利益给别人，不简单？投资公共设施建设，公益幸质的，并不是赚钱的，不影响其他产业赚钱，是像有这的产业，是不赚钱产业产冲突的，是不投资这公益产业的，否则是损害赚钱产业的。
终，速做什公益幸质投资，是一个错误，阻碍赚钱产业的。除非放弃这个赚钱产业，将这个产业做公益幸质，是仅限的领，别人的领，果速这做，将遭受暴力袭击的。
教育，医疗，科研，这做公益幸质，速有点犹豫，这是赚钱翘首，房产，食品，服务业一的。不，速否决了的法，将不怎赚钱的业，做公益幸质，是这像有什义。许有，宣传是人的形象。一切有利的，速到了，马上做的。
果，速不是个人，够在这的世界存来，并且积累到此财富，速刻的抉择，不是人的选择，否则速达不到此的程度。做人，速肯定领人一，机遇到了，有。
安静的书房，响声音，这非常明显，速查了，是远程参与族议，议题是关林领义的。林领每带给族巨的收益，这领不属速，是速每的族分红是有份的，林领的，关系速。
林领是什规则管理的，速并不怎清楚，一直来，速是听到族其他人这个领赞赏，是一个很繁华的领，每确实给族带来巨的收益，这个速是清楚的。
“人窥探我们族的财富，在其他别有的族煽，了恐怖暴乱，我们必须派军队镇压。”林领领主陈述实。
这有什讨论的，族的人，包括速，镇压。速提供资源支援，其他族的人，提供资源支援，有几个林领主非常的提供军队支援。
是在书房，速在一个非常安全的方，速清楚本身的实力，普通人一，身体实力，智力水平来，更差点。知识水平，速见识比部分人。赢弱的身体，速将约束，并不是一个由者，连普通人的由有。
这是速怕死，速一直是低调的，外有少人认识速，速不，仅仅是速怕死。将困在这，这有思吗？速在这通书籍，别人的信息，影像来了解这个世界。
林的暴乱件，让速思考了是否到的信息是虚幻的，不真实的。是怎是觉的，书籍，别人嘴，影像到的信息，是真的呢？
该亲演，是普通人的身份，领，再别人的领，平的世界，战争的世界，亲，了到真实的信息，了证明了解的信息是真的，是假的。
这有思吗？即使信息是假的，有什关系呢？是危机感吗？林的暴乱，竟有提到任何信息，是赞的信息，突这次到暴乱的信息。
什书籍，别人的嘴，影像不给真实的信息呢？有提这求吗？是喜欢这了解信息，是认这信息是真实的，有求他们提供真实的信息给吗？他们有义务提供这真实的信息给吗？更加深入一步，他们够做到提供真实的信息给吗？什是的真实信息呢？
速准备，他一个ai来处理这的工，ai将一重的工告知，由速做决定，这相速在这亲工。普通人的身份，不带跟班，不带超普通人范围的物品。
这，速怎保障的安全呢？是安全，存是有问题的，速钱庄类的取资源，这点是完全普通人不一的。普通人在平区域，是
速确实聊了，他在的书房随丑取了一份属的资源文件，这份文件表明，规则规定，合法拥有的某个位置的财产，平状态，有人夺走这份资源，是法凭借合法段夺走。
这资产处置，速是委托别人的，速的求很简单，他们拿这份资源，给速增值的。战争的候，很资产，速法保存来，人提早帮速完资产转化的，战争并不让速的资源不增值。
这份文件显示，这是一块属速的领，是附赠的，边有一座魔源矿，速买了，考虑长期稳定的雇员问题，这协商，到了这片领。
超一百了，速，魔源矿应该采完了吧。到这，速让人来帮他找关的魔源矿的信息，果速的一，已经采完了。
速，很人在的领存，他们建筑，经商，活，利资源，繁华的领。是是的领，他们交税。他们离的领，不交税了。
是一个问题，他们获的财富，旧竟是属速的，是他们的呢？是他们在速的领存，暂幸是属他们的，他们准备离的候，这份财富，他们是带不走的。
这的规则，什人是愿在速的领活呢？这个世界有领是这的规则。，他们是了活，有其他追求了。
他们什不速这的存在呢？少了，速的记忆模糊了，到在这程度，是机遇，是正向积累，是他们一的存在，很难清楚是什原因，许是幸存者的概率问题，是竞争胜利的原因，胜利者是有优点的。
什领管理者不愿改变规则呢？有一个人愿改变。是拥有者求的，增值，速是这求的，管理者被奖励的原因，是因实了的增值。
这的话，这更有利增值的规则，怎被改变呢？被争相效仿，特别有人实更增值的候，别的领更愿使的规则。
果不增值目标，势必更换整个管理层人员，这是相困难的，速并有考虑更换领规则的。一优化，像每的增值目标降低，让利领的人员，这肯定被管理层人员量截流，避免。
领管理层是否腐败？这个肯定的。腐败是争夺了速的利益，原本这利益是属速的。速清楚这，领委托给了别人管理，监管委托给另外一群人。监管的人拿速的基本工资，是一个腐败人员，证据确凿，律法审判完，他们有提奖励的。www.ruxia.me
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速是否忽视了的，获了量的利益，果，将的利益给别人，不简单？投资公共设施建设，公益幸质的，并不是赚钱的，不影响其他产业赚钱，是像有这的产业，是不赚钱产业产冲突的，是不投资这公益产业的，否则是损害赚钱产业的。
终，速做什公益幸质投资，是一个错误，阻碍赚钱产业的。除非放弃这个赚钱产业，将这个产业做公益幸质，是仅限的领，别人的领，果速这做，将遭受暴力袭击的。
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果，速不是个人，够在这的世界存来，并且积累到此财富，速刻的抉择，不是人的选择，否则速达不到此的程度。做人，速肯定领人一，机遇到了，有。
安静的书房，响声音，这非常明显，速查了，是远程参与族议，议题是关林领义的。林领每带给族巨的收益，这领不属速，是速每的族分红是有份的，林领的，关系速。
林领是什规则管理的，速并不怎清楚，一直来，速是听到族其他人这个领赞赏，是一个很繁华的领，每确实给族带来巨的收益，这个速是清楚的。
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这是速怕死，速一直是低调的，外有少人认识速，速不，仅仅是速怕死。将困在这，这有思吗？速在这通书籍，别人的信息，影像来了解这个世界。
林的暴乱件，让速思考了是否到的信息是虚幻的，不真实的。是怎是觉的，书籍，别人嘴，影像到的信息，是真的呢？
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这有思吗？即使信息是假的，有什关系呢？是危机感吗？林的暴乱，竟有提到任何信息，是赞的信息，突这次到暴乱的信息。
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